Служу з 2021 року, старий контракт давно закінчився, новий мотиваційний підписувати не хочу. Мене все одно можуть тримати до демобілізації?
Коротко: так, можуть. Якщо контракт укладено до воєнного стану і його календарний строк уже сплив, саме це закінчення службу не припиняє. Пункт 2 частини дев’ятої статті 23 Закону України «Про військовий обов’язок і військову службу» продовжує дію такого контракту на період воєнного стану. Новий мотиваційний контракт підписують за згодою. Відмова від підпису окремим порушенням у постанові Кабінету Міністрів України від 12 червня 2026 року № 768 не названа. Підпис міняє підставу, з якої людину потім можуть відпустити, і формулу відстрочки після виходу.
Дата актуальності: 5 жовтня 2026 року.
Автор: Марія Письменна, Master of Law, помічниця адвоката. Команда адвоката Олега Молчанова.
Отримайте попередню оцінку вашої ситуації БЕЗКОШТОВНО: https://www.lawyer-catalog.com.ua/free-consultation
Вам треба терміново? Дзвоніть: +380737193169
Це не є індивідуальною юридичною консультацією.
Ключові тези
Контракт 2021 року укладено до 24 лютого 2022 року. Його закінчення не відкриває підпункт «ж» пункту 3 частини п’ятої статті 26 Закону № 2232-XII.
Підпункт «ж» працює, коли збігаються три умови: контракт укладено під час воєнного стану, строк цього контракту закінчився, військовослужбовець не висловив бажання служити далі.
Цей підпункт з’явився в Законі України від 11 квітня 2024 року № 3633-IX і діє з 18 травня 2024 року. Суди першої інстанції вже розходяться в тому, чи достатньо будь-якого контракту воєнного часу, чи потрібен контракт після 18 травня 2024 року.
Постанова № 768 є експериментальним проєктом. Бойова додаткова винагорода за роз’ясненням Міністерства оборони від підпису не залежить. Одноразова допомога за підписання залежить.
Той, хто мотиваційний контракт не укладав і кого потім звільнять у строк, визначений указом Президента України, за пунктом 9 постанови № 768 не підлягає призову три роки з дня звільнення. Це правило постанови, не окрема стаття закону про мобілізацію. Якщо після виходу територіальний центр комплектування відмовить, спір треба буде вести документами.
Вік, стан здоров’я, сімейні обставини, полон і скорочення штатів для вищого офіцерського складу лишаються окремими підставами статті 26. Вони не відкриваються і не закриваються підписом мотиваційного контракту.
Що означають слова в цій статті
Контракт — письмова угода про проходження військової служби на певний строк і посаду. Для людини, яка служить із 2021 року, це документ із датою до 24 лютого 2022 року.
Продовження дії контракту — правило пункту 2 частини дев’ятої статті 23 Закону № 2232-XII: для тих, хто служить за контрактом, дія контракту продовжується понад установлені строки на період мобілізації і на період воєнного стану. Окремий наказ командира для цього продовження закон не вимагає. Виняток один: випадки, названі в пункті 3 частини п’ятої статті 26 цього самого закону. Текст закону: https://zakon.rada.gov.ua/laws/show/2232-12
Демобілізація в цій статті — звільнення у строк, який визначить указ Президента України. Поки такого указу щодо категорії людини немає, служба за старим контрактом триває.
Мотиваційний контракт — контракт експериментального проєкту за постановою Кабінету Міністрів України від 12 червня 2026 року № 768. Він укладається під час воєнного стану на фіксований строк. Роз’яснення Міністерства оборони: https://mod.gov.ua/explanation/kontrakti-i-viplati-shho-zminyuye-reforma-sil-oboroni
Відстрочка після виходу — час, протягом якого людину після звільнення не призивають знову. У постанові № 768 це дві різні формули: шість місяців плюс добавка для того, хто уклав мотиваційний контракт, і три роки для того, хто його не укладав і звільняється за указом Президента України.
Чому папір із датою закінчення службу не припиняє
Пункт 2 частини дев’ятої статті 23 Закону № 2232-XII прямо продовжує дію контракту понад установлений строк на період воєнного стану. Виняток — пункт 3 частини п’ятої статті 26.
У цьому пункті 3 підпункт «ж» звучить так: звільнення у зв’язку з закінченням строку служби, якщо військовослужбовець не висловив бажання продовжувати військову службу, у разі закінчення строку контракту, укладеного під час дії воєнного стану. Дата укладення тут є умовою права.
Контракт 2021 року укладено до початку воєнного стану. Його календарне закінчення під підпункт «ж» не підпадає. Служба триває до демобілізації, якщо не з’явиться інша підстава зі статті 26: вік, здоров’я, сімейні обставини, полон або, для вищого офіцерського складу, скорочення штатів.
Підпункт «ж» додано Законом України від 11 квітня 2024 року № 3633-IX. Закон набрав чинності 18 травня 2024 року. До цієї дати закінчення контракту під час воєнного стану окремою підставою звільнення не було. Це пояснює, чому командування досі цитує стару редакцію.
Де суди вже стали на бік військовослужбовця, і чому це не копіюється на 2021 рік
Донецький окружний адміністративний суд у справі № 200/1900/26 (рішення від 11 травня 2026 року, реєстр: https://reyestr.court.gov.ua/Review/136407869) задовольнив позов офіцера. Контракт укладено 19 січня 2024 року на два роки, тобто під час воєнного стану, але до 18 травня 2024 року. Рапорт про небажання служити далі подано 31 січня 2026 року. Командування відмовило листом від 15 лютого 2026 року № 2657/2811/дск: посилалося на продовження контракту під час особливого періоду і на те, що підпункт «ж» не стосується відносин, які виникли до Закону № 3633-IX.
Суд назвав три умови права на звільнення за редакцією, чинною на дату рапорту: контракт укладено під час воєнного стану; строк цього контракту закінчився; бажання продовжувати службу немає. Відмову визнано протиправною. Суд окремо зазначив, що саме укладення контракту до набрання чинності Законом № 3633-IX звільнення не відсікає, якщо три умови збіглися.
Закарпатський окружний адміністративний суд у справі № 260/4816/25 (рішення від 29 серпня 2025 року) теж задовольнив позов про звільнення за підпунктом «ж» після рапорту від 15 травня 2025 року і зобов’язав виключити військовослужбовця зі списків особового складу. Це рішення першої інстанції, його опис є в огляді практики; перед посиланням на нього в рапорті текст у реєстрі варто відкрити ще раз.
Обидва рішення стосуються контракту, укладеного вже під час воєнного стану. Для контракту 2021 року вони межу показують, а не зразок позову. Суд дивиться на дату укладення, а не на те, що в людини на руках бланк із минулою датою закінчення.
Неочевидний розкол лишається для контрактів, укладених між 24 лютого 2022 року і 18 травня 2024 року. Донецький суд у справі № 200/1900/26 таку дату прийняв. Частина юристів і окремі рішення спираються на те, що новий контракт мав бути укладений уже після 18 травня 2024 року. Для людини з контрактом 2021 року цей розкол звільнення не відкриває. Він відкривається лише тоді, коли після 24 лютого 2022 року вже укладали новий контракт або додаткову угоду на конкретний строк і цей строк сплив.
Що змінює постанова № 768, якщо підписати
Постанова Кабінету Міністрів України від 12 червня 2026 року № 768 запровадила експериментальний проєкт мотиваційних контрактів і виплат. Для того, хто вже служить у бойовій частині, найкоротший строк такого контракту — 10 місяців. Для небойової посади — 24 місяці. Цивільні й резервісти, які вперше йдуть на бойову посаду, підписують 14 місяців, з яких не менше 12 мають пройти на бойовій посаді. Це інші категорії, не ситуація людини, яка служить із 2021 року.
Після закінчення цього строку Міністерство оборони пише про звільнення без прив’язки до воєнного стану і про відстрочку: базові 6 місяців плюс добавка за дні бойових завдань і за роки служби до і після 24 лютого 2022 року. Розрахунок відстрочки встановлено постановою № 768.
Тут і є розвилка, яку на плакаті про виплати не розкладають.
Бойову додаткову винагороду за роз’ясненням міністерства отримують і мобілізовані, і ті, хто лишився на старому контракті. Формула міністерства: право на ці виплати не залежить від виду служби чи наявності нового контракту. Одноразова грошова допомога за підписання першого контракту від підпису залежить: у прикладі міністерства це 26 624 гривень. Підпис купує цю допомогу і інший режим виходу. Бойові дні він сам по собі не купує.
Поки людина не підписала новий контракт, вона лишається в режимі пункту 2 частини дев’ятої статті 23: служба до демобілізації. Пункт 9 постанови № 768 установлює окреме правило: військовозобов’язані, звільнені у строки, визначені указом Президента України, не підлягають призову протягом трьох років із дня звільнення. Міністерство повторює це для тих, хто мотиваційний контракт не укладав. Той, хто уклав, отримує розрахунок за постановою: база шість місяців, решта залежить від того, чи визнають бойові дні і попередню службу.
Добавка до відстрочки рахується і за службу до підпису. Але її отримає той, хто підпише і потім звільниться з підстави, яку постанова визнає. Звільнення за проступок або через самовільне залишення частини під цю гарантію не підпадає. Хто підписав і не дослужив строк із підстави, яку постанова визнає, може втратити і режим очікування указу, і нову відстрочку.
Окремий ризик: постанова Кабінету Міністрів не замінює статтю 23 Закону України «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію». Відстрочка на шість місяців і формула добавки записані в експериментальному проєкті. Публічно вже звучить зауваження, що прямої підстави для такої відстрочки в законі про мобілізацію немає. Якщо після звільнення територіальний центр комплектування відмовить у відстрочці, спір піде в адміністративний суд на конкретних документах. Обіцянка на сайті міністерства сама по собі відстрочку в обліку не ставить.
Підпис забирає режим очікування указу і ставить фіксований строк. Після його закінчення звільнення вже може йти за підпунктом «ж», бо новий контракт укладено під час воєнного стану. Достроково вийти з нього міністерство пов’язує з оголошенням демобілізації або з указом про звільнення відповідної категорії, якщо людина не висловить бажання служити далі. Невизначеність дати виходу всередині нового контракту лишається.
Відмова від підпису і тиск «або підписуєш, або лишаєшся назавжди»
Мотиваційний контракт укладають за згодою. Постанова № 768 не називає відмову дисциплінарним проступком і не дає командуванню окремої підстави тримати людину після демобілізації лише через те, що вона не підписала. Тримати її до демобілізації і так дозволяє пункт 2 частини дев’ятої статті 23.
Фраза «або підписуєш, або лишаєшся назавжди» змішує дві різні речі: законне продовження старого контракту і добровільний перехід на новий. Друге без підпису не настає. Перше від підпису не залежить.
Перед підписом варто звірити три документи, а не плакат про виплати. Перший — сам контракт 2021 року: дата, строк, чи немає додаткової угоди вже під час воєнного стану. Другий — накази по стройовій частині про продовження служби і про посаду. Третій — текст нового контракту: який строк, яка посада, яке формулювання про звільнення і про відстрочку. Якщо після 24 лютого 2022 року вже укладали новий контракт на конкретний строк і цей строк сплив, ситуація інша: тоді підпункт «ж» уже може бути підставою звільнення, і новий мотиваційний контракт для цієї підстави не потрібен.
Які виходи лишаються без нового підпису
Закінчення старого контракту закрите підпунктом «ж». Інші підстави пункту 3 частини п’ятої статті 26 лишаються. Вони не вимагають мотиваційного контракту.
За віком. Підпункт «а»: досягнення граничного віку перебування на військовій службі. Під час воєнного стану залишення на службі після цього віку можливе за згодою військовослужбовця. Якщо згоди немає, працює підстава звільнення за віком. У наказі має бути саме ця підстава, а не «закінчення контракту».
За станом здоров’я. Підпункт «б»: висновок військово-лікарської комісії про непридатність до військової служби або про тимчасову непридатність із переоглядом через 6–12 місяців. Тимчасова непридатність звільняє в запас. Після переогляду людину можуть знову поставити перед питанням служби. Звільнення за цим підпунктом не настає, якщо сама людина висловила бажання служити далі або якщо висновок комісії не є непридатністю. Окремий матеріал сайту про рапорт за станом здоров’я цей розділ не замінює: тут здоров’я є лише однією з підстав поруч із контрактом.
За сімейними обставинами. Підпункт «г» відсилає до частини дванадцятої статті 26. Перелік там закритий: потреба в постійному догляді, певний склад сім’ї, статус членів сім’ї. Командування часто відмовляє, бо довідка не збігається з випадком, який закон називає прямо. Слова в рапорті без цього документа підставу не відкривають.
З полону. Підпункт «д»: звільнення з полону, якщо військовослужбовець не виявив бажання служити далі.
За скороченням штатів. Підпункт «е»: лише для осіб вищого офіцерського складу, якщо їх неможливо використати на службі.
Жодна з цих підстав не відкривається підписом мотиваційного контракту. Кожна вимагає рапорту, правильної підстави в наказі і збереження копій. Відмова командування оскаржується в адміністративному суді. Для контракту воєнного часу суди вже ставали на бік військовослужбовця, коли три умови збігалися. Для контракту 2021 року цей шлях закритий, доки не з’явиться інша підстава.
Таблиця: який документ що відкриває
Ситуація | Норма | Що з цього випливає | Виняток |
Контракт укладено до 24 лютого 2022 року, строк на папері сплив | Пункт 2 частини дев’ятої статті 23 Закону № 2232-XII | Служба триває до демобілізації | Інша підстава пункту 3 частини п’ятої статті 26 |
Контракт укладено під час воєнного стану, строк сплив, бажання служити далі немає | Підпункт «ж» пункту 3 частини п’ятої статті 26 | Підстава для рапорту і, за практики справ № 200/1900/26 та № 260/4816/25, для позову | Контракт 2021 року під цей підпункт не підпадає; частина судів звужує дату до контракту після 18 травня 2024 року |
Підпис мотиваційного контракту | Постанова № 768 від 12 червня 2026 року | Фіксований строк: 10 місяців на бойовій посаді для того, хто вже служить, 24 місяці на небойовій; після виходу відстрочка 6 місяців плюс добавка | Достроковий вихід міністерство пов’язує з демобілізацією або указом щодо категорії; проступок і самовільне залишення частини гарантію відстрочки знімають |
Відмова від підпису | Пункт 2 частини дев’ятої статті 23 і пункт 9 постанови № 768 | Служба до указу; після звільнення за указом — три роки без призову за текстом постанови | Три роки ще не діють, поки указу немає; відстрочка з постанови може бути оскаржена, якщо її немає в законі про мобілізацію |
Бойова додаткова винагорода | Роз’яснення Міністерства оборони до постанови № 768 | Іде і мобілізованим, і тим, хто лишився на старому контракті | Одноразова допомога за підписання залежить від підпису |
Вік, здоров’я, сім’я, полон | Підпункти «а», «б», «г», «д» пункту 3 частини п’ятої статті 26 | Окремий рапорт без мотиваційного контракту | Згода служити далі або документ, який не збігається з частиною дванадцятою статті 26 |
Що зробити за найближчі 24–72 години
Сфотографувати контракт 2021 року: першу сторінку з датою укладення, рядок про строк, підписи, усі додаткові угоди.
Зібрати накази по стройовій частині про зарахування, продовження служби і зміну посади після 24 лютого 2022 року. Якщо після цієї дати вже був новий контракт на конкретний строк, це інша справа.
Не підписувати мотиваційний контракт, доки в його тексті не звірені строк, посада і формулювання про звільнення та відстрочку. Усне пояснення кадровика в наказ не входить.
Якщо тиснуть підписом, подати рапорт про відсутність згоди на укладення мотиваційного контракту і залишити собі копію з відміткою про прийняття. Відмова від підпису службу до демобілізації не подовжує понад закон і порушенням у постанові № 768 не названа.
Якщо є інша підстава — вік, висновок комісії, документ за частиною дванадцятою статті 26 — писати окремий рапорт саме з цієї підстави. У рапорті про закінчення контракту 2021 року підпункт «ж» не ставити: командування відмовить, і відмова буде формально узгоджена із законом.
Відмову зберігати письмово: номер, дата, підстава, яку назвали. Строк звернення до адміністративного суду загалом шість місяців із дня, коли людина дізналася про порушення свого права (стаття 122 Кодексу адміністративного судочинства України). Пропуск цього строку суд може не поновити.
На попередню оцінку надсилати не переказ розмови, а фото контракту, додаткових угод і письмової відмови. Без дати укладення відповідь буде загальною.
Часті питання
Контракт закінчився у 2023 чи 2024 році. Чому мене досі не звільнили?
Бо для контракту, укладеного до 24 лютого 2022 року, закінчення строку не є випадком пункту 3 частини п’ятої статті 26. Пункт 2 частини дев’ятої статті 23 продовжує дію цього контракту на період воєнного стану. Звільнення відкривається іншою підставою цієї статті або демобілізацією.
Я підписував папір уже під час війни. Це вже підстава?
Залежить від того, що саме підписано. Новий контракт на конкретний строк, укладений під час воєнного стану, після закінчення цього строку може відкрити підпункт «ж». Додаткова угода до старого контракту 2021 року потребує окремого читання: чи це новий строк, чи лише зміна посади і грошового забезпечення. У справі № 200/1900/26 контракт від 19 січня 2024 року суд прийняв, хоча його уклали до 18 травня 2024 року. Інша судова позиція вимагає контракту вже після цієї дати. Перед рапортом дату і назву документа треба звірити.
Якщо не підпишу, мені зріжуть бойові?
За роз’ясненням Міністерства оборони від 24 червня 2026 року право на виплати постанови № 768 не залежить від виду служби чи наявності нового контракту. Їх отримують і мобілізовані, і контрактники, які вже служать. Одноразова допомога за підписання контракту без підпису не нараховується. Якщо в розрахунковому листі бойову винагороду прибрали саме після відмови від підпису, це окремий спір про грошове забезпечення, не автоматичний наслідок закону.
Три роки без призову вже мої, якщо я не підпишу?
Ні, не зараз. Пункт 9 постанови № 768 і роз’яснення міністерства ставлять три роки на день звільнення за указом Президента України. Поки указу щодо категорії немає, людина служить за пунктом 2 частини дев’ятої статті 23. Після виходу територіальний центр комплектування може поставити відстрочку під сумнів, бо прямого рядка про ці три роки в статті 23 Закону «Про мобілізаційну підготовку та мобілізацію» постанова не замінює. Документ про звільнення і підставу в наказі треба зберегти до звернення в центр комплектування.
Підпишу на 10 місяців і точно вийду?
Міністерство пише про гарантоване звільнення після строку мотиваційного контракту без прив’язки до воєнного стану. Законна підстава після такого підпису — підпункт «ж», бо новий контракт укладено під час воєнного стану. Достроковий вихід міністерство пов’язує з демобілізацією або з указом щодо категорії. Звільнення за проступок або через самовільне залишення частини під формулу відстрочки постанови № 768 не підпадає. Рішення суду у конкретній справі цим абзацом не замінюється.
Мене можуть покарати за відмову від мотиваційного контракту?
Постанова № 768 відмову дисциплінарним проступком не називає. Контракт укладають за згодою. Служба при цьому триває за старим режимом частини дев’ятої статті 23. Якщо за відмову оголосили догану або перевели на гіршу посаду, зберігати наказ: це окреме оскарження, не автоматичний наслідок відмови від підпису.
Чи варто йти в суд лише через те, що контракт 2021 року закінчився?
За підпунктом «ж» — ні. Справи № 200/1900/26 і № 260/4816/25 якраз показують межу: суди задовольняли позови, бо контракт був укладений під час воєнного стану. Позов без іншої підстави статті 26 для контракту 2021 року командування закриє текстом пункту 2 частини дев’ятої статті 23. Суд має сенс там, де є вік, висновок комісії, документ за частиною дванадцятою статті 26 або новий контракт воєнного часу, строк якого вже сплив, а рапорт відхилили.
Висновок
Людину, яка служить із 2021 року і не підписує новий контракт, можуть тримати до демобілізації. Це пункт 2 частини дев’ятої статті 23 Закону № 2232-XII. Підпис не додає бойової додаткової винагороди за роз’ясненням міністерства до постанови № 768. Підпис міняє вихід: замість очікування указу, після якого пункт 9 постанови називає три роки без призову, з’являється фіксований строк і відстрочка шість місяців плюс те, що вдасться довести документами.
Рахувати треба дату в контракті. Якщо після 24 лютого 2022 року нового контракту не було, закінчення старого строку звільнення не дає. Якщо був і вже сплив, новий мотиваційний для підпункту «ж» не потрібен: працювати має цей підпункт, із застереженням про розкол судів щодо дати 18 травня 2024 року.
Перед підписом або перед рапортом варто звірити дату контракту, накази і підставу, яку командування збирається написати в наказі про звільнення. Помилка в цій підставі коштує або подальшої служби до демобілізації, або місяців відстрочки після виходу.
Отримайте попередню оцінку вашої ситуації БЕЗКОШТОВНО: https://www.lawyer-catalog.com.ua/free-consultation
Вам треба терміново? Дзвоніть: +380737193169
Це не є індивідуальною юридичною консультацією.
Марія Письменна, Master of Law, помічниця адвоката. Команда адвоката Олега Молчанова. Адвокат Олег Вікторович Молчанов — свідоцтво № 3787 від 09 лютого 2011 року, Рада адвокатів Донецької області.
Ключові слова: контракт 2021 року закінчився, служба до демобілізації, пункт 2 частини дев’ятої статті 23 Закону 2232-XII, підпункт ж пункту 3 частини п’ятої статті 26, Закон 3633-IX, постанова Кабінету Міністрів 768, мотиваційний контракт 10 місяців, відстрочка 6 місяців, три роки без призову, справа 200/1900/26, справа 260/4816/25
